You need to enable JavaScript to run this app.
У кого бумага есть? На весь open space, фиршек. Габля будет бумага уже. Игорь Леонидович, добрый день. Договор на подставку туалетной бумаги на согласование. Правки от всех подразделений все отклонили. Юристы, в договоре не прописана ответственность за обрыв рулона внутри закрытого держателя. Не прописаны случаи форс-мажора, не указана точная длина рулона. Правки от HR-службы. Дискриминация. Месяц назад был договор, там мы закупали бумагу для четвертого этажа, где сидит руководство. Там была трехслойная. Тут сейчас договор на весь офис, там двухслойная. Служба СМИ спрашивает, можно ли нанести наш логотип по брендбуку должно быть. IT просто отклонили с комментарием «балерина капучино». Тупа саботирует, хотят на удаленку вернуться. Охрана труда требует акций проведенных испытаний бумаги в части безопасности, отсутствия рисков травматизма. Служб безопасности указали, что директор компании поставщика развелся с женой 15 лет назад и два месяца не платил алимент. Это...
Шер звонит. Как поощрять будем? Игорь Леонидович, Галина действительно сделала невероятный настоящий трудовой подвиг, что жила на работе. Все предложения собрали, чтобы максимально поощрить. Включим ее в кадровый резерв. У нас есть Игорь Леонидович кадровый резерв. Это не тот список, который от директора у вас. А вот тетрадка есть у кадровика у нашего, куда мы вносим самых перспективных сотрудников с потенциалом. Вот если будет, например, вакансия условно начальника отдела, например, в Биробиджане в нашем филиале, то Галину приоритетно туда мы рассмотрим. Тоска почета. За столовой, которая у нас, немножко она уже выстрела, там краска. Стекло мутноватное. Птицы срут бывает. Почетная грамота. Ну, у Галины уже 9 штук. Мы чередуем ей один год благодарность, один год почетную грамоту. В прошлом году у нее была благодарность, соответственно, это почетка. Есть два очень сложных проекта всероссийского масштаба. Назначить Галину ответственный по ним. Проекты настолько важные, настолько воодушевляющие, амбициозные. У меня сердце замирает. Ей очень понравится. И отправим...
Мы не взяли этого кандидата. Как он собрался у нас работать? У него в резюме написано, я избавлю команду от отчетов ради отчетов. Благодетели хренов. Чем все наши люди тогда будут заниматься? Он мне говорит, я всегда благодарю подчиненных за работу. То есть не за подвиги, когда подвиг мы тоже с вами, Игорь Леонидович, всегда выпишем почетную грамоту, а просто за работу благодарить. Он в коллективе привык делать атмосферу такую, ну, нерабочую. Нет вот этого страха нормального, тонизирующего, да, рабочего.
Докладываю по задаче, но срочно отправить перфоратор из нашего филиала в Кислодричинске в филиал в Верхние Муки. Ехать туда три часа, но не все так просто. Докладываю, что было сделано за неделю. Означили ответственных по задаче, создали час в Телеграм по задаче, провели установочное освещение, утвердили дорожную карту, согласовали с корпоративной защитой возможность выноса перфоратора из здания, создали таблицу, чтобы раз в час обновлять там статус по задаче, сделали фотофиксацию текущего состояния перфоратора, определили куратора по перевозке, это будет Галина, мы решили, как раз вместо отпуска ей нужно развеяться, вот съездит в Верхние Муки, там летом сейчас очень хорошо. Провели Галине все инструктажи по технике безопасности охраны труда, служебную записку на предоставление транспорта написали, бухгалтерии перенос товарно-материальных ценностей согласовали, карту рисков при перевозке утвердили. Видите ли, сейчас позвонил Геннадий Петрович, слесарь из села Верхние Муки, сказал, что он уже отверткой там...
